民营企业调查点工作历来是我市工商联系统的特色品牌工作。今年以来，随着各级工商联换届工作的相继完成，民营企业调查点建设工作力度不减、稳步推进。
抓培训指导，不断提高对调查点工作重要性的认识。为进一步推进工商联民营企业调查点建设工作，近日，市工商联组织召开2022年民营企业调查点工作培训推进会，市工商联第五届市直执委企业代表、所属商（协）会会长企业代表等共计40余人参加。会议强调要提高政治站位，充分认识调查点工作的重要性；要正视问题差距，全力补齐调查点工作短板弱项；要强化责任担当，确保调查数据真实有效，并对调查点系统注册、使用、维护等进行了业务培训和现场答疑。隆阳区、腾冲市工商联也相继召开调查点工作培训推进会，2022年全市工商联系统已组织召开推进会3场次，培训120余人次。
抓扩容增量，不断提高调查样本的数量和质量。针对我市调查点样本偏少、执常委企业入库率偏低的问题，各级工商联坚持问题导向，聚焦发力。按照“各级执委中的民营经济代表人士所在企业，所属商协会会长、副会长企业应设为调查点，执常委企业入库率须达100%”的工作目标，各级工商联积极组织动员新增执常委企业注册入库，调查点企业从换届前的86家增加到159家，增长85%；执常委企业入库率达95%，填报率稳定在96%以上。
抓成果转化，不断提高工商联建言献策的精准度。近年来，结合工商联服务民营经济高质量发展的职责使命，市工商联共组织2000余户次民营企业开展了“疫情期间惠企政策落实情况”“保山中小微民营企业生存发展现状与高质量发展研究”等21个专题调研，呈送4期《民企舆情专报》，多项调研成果及时转化为市委政府和相关部门的政策措施。“拖欠中小企业账款”“疫情对民营企业影响”的舆情专报得到市委政府领导批示，成为市委政府掌握了解民营经济发展状况的第一手资料和重要参考数据。我联连续2年被评为调查点工作优秀州市工商联，2个县（市、区）工商联被评为优秀县区工商联，24家企业被评为调查点工作示范企业。
